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湖铁要闻

行科学之道,立育人之德——学校举行2018年度新进教师入职培训

2018-11-01 徐聪 

为进一步提升新进教师的职业道德素养,帮助新进教师尽快转变角色,做一名合格的高职学院教师,10月27日,学校为今年新进的13名教师举办了2018年度新进教师入职培训。党委书记姚和芳、校长方小斌、副校长首珩为新进教师作了相关主题培训。

上午,人事处组织进行了开班典礼。校长方小斌、副校长首珩和学生工作处、科研处、教务处、人事处、相关二级学院负责人、指导教师、新进教师参加了开班典礼。人事处处长杨成主持会议,首珩致欢迎词。新进教师与指导老师签订了《师徒协议书》,人事处副处长陈庆带领新进教师作了入职宣誓。

姚和芳作了题为“学习习近平新时代中国特色社会主义思想,争做‘四有’好老师”的精彩讲座。她指出,作为一名教师首先要树立正确的人生观、价值观;其次要用习近平新时代中国特色社会主义思想指导我们的实践,要认真学习习近平关于高等教育的系列重要讲话精神。最后,尤其要加强师德师风建设,做“四有”好老师,在教育工作中发挥追求品质,成就品牌的“工匠精神”。

方小斌以“一代一代新教师是湖铁发展的希望,青年教师就是学校的未来”为题,开启了本次培训班的第一讲。他在讲座中介绍了“株洲”的由来、学校的文化体系,强调了教育在当今社会发展中的作用,教师在教学中要“厚基础、重复合、强素养”。最后他对老师们提出了几点寄语,一是投身“1435”,担当奉献;,二是学思践悟,完善自我;三是走在前列,干在实处;四是阳光心态,快乐工作。

科研处处长曹雄彬、人事处处长杨成分别从科研课题申报及科研经费使用、人事管理方面作了培训。据悉,教务处、学生工作处将对新教师做相关的培训。此次培训还安排了新教师学习观摩专业理论课、专业实训课,向优秀教师学习如何上好一堂课。督导随堂听课、试讲考核、企业实践锻炼等也将随后开展。(徐聪)


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